InstanceBegin template="/Templates/Ci.dwt" codeOutsideHTMLIsLocked="false" InstanceBeginEditable name="doctitle" 北京建工金源环保发展有限公司 InstanceEndEditable InstanceBeginEditable name="head" InstanceEndEditable
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《今日建工金源》记者  宋健君  发自江苏昆山市
 昆山市地处中国经济最发达的长江三角洲,土地总面积为960平方公里,接近全国万分之一,2004年全市实现GDP570.7亿元,为全国的千分之四。2005年荣登全国百强县首位,是全国第六大魅力城市。开创并走出了闻名全国的经济高速发展的昆山之路。
 为了进一步实施推进集团公司的南方战略,2004年10月15日,北京建工金源环保发展有限公司投资1.6亿人民币成立昆山金源环境投资有限公司,并与江苏省昆山市政府以TOT和BOT模式正式签署北区和花桥、吴凇江三个污水厂项目。现处理能力6.25 万吨/天,远期处理能力 30 万吨/天。
昆山市北区污水处理厂工程为国家太湖流域水污染防治“十五”规划项目,位于昆山市长江北路398号(梅家桥附近),占地126亩,项目建设总规模10万m³/d,一期建设规模5万m³/d,服务范围为昆山市城区北部地区,东起金鸡河,西至红旗路,南起娄江、北环城河、太仓塘,北至新塘河,服务面积为56平方公里。
花桥污水厂位于花桥镇南部,设计总规模5万m³/d,一期建设规模2.5万m³/d,一期工程于2005年8月竣工。服务面积8平方公里,服务人口3.5万人。
吴淞江污水厂位于工业园区,设计总规模10万m³/d,一期建设规模2.5万m³/d,服务面积38.1平方公里,服务人口13.5万人。
    昆山金源作为建工金源中一支新生军,秉承集团总部“以人为本,事实求是”的企业价值观,建设着属于自己的企业文化,管理者对每一位员工的尊重、关爱,让员工从细微处真正感到温馨,同时也使员工与企业之间产生了凝聚力。为了丰富员工的业余生活,增强员工的凝聚力和团队精神,公司设置了乒乓球室、篮球场、阅览室等,并不定期参加体育活动、比赛和年会等活动,使员工的业余生活更丰富多彩。在工作环境上,也积极建设着富有文化气息的办公区,为员工工作提供方便。为了鼓励员工持续学习,推动公司人才的成长战略,公司正努力通过合理的培训体系,加大员工培训投入,让员工真正感受公司“以人为本”的企业文化。随着公司不断的成长、扩大,为员工个人发展提供了宽广的平台,赋予员工具有挑战性的工作,并把员工的目标与企业目标捆绑在一起,给员工提供更适合的机会,保证每一位付出努力又具备才能的员工,得到合理、公正的发展机会,从而有效地带动广大员工的工作热情和积极性。
 
“我觉得,强烈的社会责任感和良好的企业形象对我们昆山金源是至关重要的。位列全国经济百强之首的昆山既然已经创造了惊人的经济奇迹,没有理由不去保护好环境,通过我们专业化的环保工作来保护和改善环境,这本身就是在为昆山经济的可持续发展做贡献,为这里的社会发展创造价值。对于生于斯、长于斯的昆山人来说,就是真正为生你养你的家乡城市做贡献。”
                                      昆山金源环境投资有限公司总经理  陈德明
 
 
昆山金源虽然成立才一年多,但在集团的南方战略中占有很重要的战略地位,为此本刊记者专程赶赴昆山金源,对其团队和管理者进行了采访。
作为昆山金源的总经理,毕业于清华大学的陈德明先生这样向我评价昆山金源团队——团结协作,积极进取,社会责任感强,注重荣誉感,努力让客户满意,政府放心,为子孙后代谋福祗。
作为集团的BOT和TOT等投资战略的重要子公司,昆山金源环境投资有限公司紧紧依托当地的经济发展优势和政府对生态环境高度重视的有利条件,在以总经理陈德明先生、财务总监高艳丽女士和副总经理姚建华先生的带领下,努力开拓创新,将原有的事业制编制的污水处理厂运用现代企业制度进行经营管理,把建工金源先进的企业文化、使命和价值观融入到每个管理者和员工的日常管理和工作中,强化社会责任意识,强调以人为本,实事求是,通过内部轮岗、竞聘,外部培训,开展企业拓展活动,师傅带徒弟,开展多种员工文化活动,努力增强公司的凝聚力和向心力,尤其在专业技能水平上不断创新发展。
在团队建设方面,陈德明先生认为,要打造一流的团队,离不开优秀而创新的企业文化,建工金源的“为改善环境提供核心价值”为公司的团队文化建设提供了强大的精神动力和依托点,员工们从热爱昆山家乡、建设昆山生态城市的角度出发,努力提高业务水平,做好本职工作,把美化昆山水环境的理想深深扎根于日常平凡而细致的工作中来。
以人为本就要为优秀的人才提供充分的发展机会和展示平台,随着昆山金源花桥、吴淞江等项目的竣工运营,必将为优秀的人才发展提供更宽广的舞台!
对于未来,陈德明总经理期望带领昆山金源团队,打造学习型的一流环保组织,完善经营和管理机制,积极开拓新的更广阔的市场,为美化昆山的水环境,推动集团公司南方战略,打造金源百年长青的基业奋斗不息!

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